有九巴工会批评部份同事于优化薪酬架构方案误导
九巴企业策划及业务发展总经理苏伟基,晚上回应有工会,发起车长今晚八时停驶半小时,强调日前提出将安全驾驶奖金及良好服务奖金并入底薪,并不取缔每年恒常在六月开始的薪酬调整,此次决定是回应员工诉求,并得知九巴两大工会不会参与此次工业行动。九巴车厂总经理彭树雄希望有意参与工业行动车长要三思,以服务市民为出发点,不要采取不安全及妨碍大众的做法,以免影响巴士服务。他强调,公司有渠道让员工反映诉求,至于六月的薪酬调整,会尽快与工会磋商,以便尽早落实。公司乐意聆听员工的诉求。
九巴人力资源部早前就发出通告,指员工冲动行事进行工业行动,对所有持份者都有不良影响,强调任何违反工作指引的行为,公司必定作出严厉纪律处分。九巴职工总会理事长黄醒祥批评,有少部份同事误导其他人,将工会与九巴商讨优化薪酬架构,讲成加薪方案,才会引来回响,强调工会仍然会与管理层商讨今年的薪酬调整,呼吁员工同公司保持沟通。
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九巴有工会不满公司,日前决定将安全驾驶奖金及良好服务奖金并入底薪,但未经所有员工同意。成立只有几日的“月薪车长大联盟”决定,今晚八时发起工业行动,参与的车长届时“驶到边、停到边”,会先打死火灯,并响号十秒,停止驾驶 ...
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