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棒约翰创始人辞职    种族歧视惹的祸

作者:佚名 来源:法律法规网 2018-07-14 14:59:03

法律法规网消息     近日有媒体报道,棒约翰创始人主动辞去董事长一职,到底怎么回事?为什么突然辞职?内部出现什么问题了?施纳特本人如何回应?一起来看具体报道!

美国时间7月12日,棒约翰(Papa John’s pizza)的品牌创始人兼董事会主席约翰·施纳特(John·Schnatter)被曝在5月份的一次电话会议上使用种族歧视言辞。棒约翰公司股价随后下跌,施纳特因此辞去董事会主席一职。

棒约翰公司在随后的一份声明中称,公司将在未来几周内任命一位新的董事会主席。

该事件最早由《福布斯》杂志报道。消息称,今年5月,施纳特在与一家市场销售机构的电话会议中使用了对黑人的侮辱性语言。颇为讽刺的是,该会议的主题本来是为了处理施纳特当时因为与种族问题相关的言论惹祸上身的事件,讨论如何预防未来的公关危机。

今年1月,施纳特将棒约翰的披萨销售量疲软的原因归结至美国橄榄球联盟(National Football League,NFL)球员为抗议种族不公正而下跪一事,该言论当时在美国引起轩然大波。为此,他辞去了公司首席执行官一职。

在最新的媒体报道中,施纳特据称在电话会议中就上述事件抱怨道,“桑德斯上校(肯德基创始人)曾叫黑人为‘黑鬼’,但他没有被公众谴责。”

该文章发布后,棒约翰公司的股价急跌4.8%,已经跌到自2016年2月以来新低,距离2016年12月最高点时已经跌去45%。

事后,施纳特发布声明称:“关于我使用不当及带有伤害性质语言的报道是真实的。无论语境如何,我都道歉。简单地说,种族主义在我们的社会中不应该有立足之地。”

棒约翰发布的一份声明称:“无论在什么具体情形和场景下,棒约翰都谴责种族主义和任何不顾及他人感受的言论。我们对于棒约翰家庭的多样性感到自豪,尽管我们还需要在多样化和包容性上继续努力。”

危机公关顾问Dan Hill认为,这一事件凸显了用个人来代表品牌这一做法的风险。

施纳特在1984年创办了棒约翰,他是公司最大的股东,持股29%。同时他也是公司面向公众的形象代表,经常出现在公司的广告中,他的形象也被印在棒约翰品牌的披萨盒子上。

棒约翰是世界三大披萨品牌之一,按照销售额计算,它也是美国第三大披萨连锁店,仅次于达美乐和必胜客。该品牌的店铺遍布拉丁美洲、欧洲、中东和亚洲。

星巴克创始人辞职:并非因种族歧视丑闻 而是看上了特朗普的位置

星巴克创始人辞职。年过花甲的星巴克创始人兼执行董事长舒尔茨(Howard Schultz)昨日宣布辞职。在一份给员工的备忘录里,他表示将在6月26日正式卸任。

星巴克创始人

舒尔茨被视为现代星巴克的缔造者。1971年,他在西雅图派克市场开设了第1家咖啡店,并在此后一直推进其扩张。1982年,他加入星巴克,开始担任运营和营销总监。随着时间的推移,他将星巴克发展成为如今在全球拥有逾2.8万家门店的著名连锁品牌。

舒尔茨的辞职引发了人们的猜想,尤其是在政治方面——在奥巴马和克林顿竞选总统期间,舒尔茨一直是他们的支持者。一些人已经向他询问,是否会开始自己的总统竞选。他回应称,自己将考虑从慈善到公职的一系列选择,但要很长时间才能最终确定未来的定位。

另一方面,舒尔茨说他正在考虑2020年参选总统的可能性。他最近告诉《纽约时报》说,自己想说实话,以防外界过度猜测:“这段时间,国内日益加深的分裂和在世界上的地位下降,让我对我们的国家深深担忧。”

去年4月,舒尔茨成为董事会执行主席后,将焦点转向社会问题和公司内部创新。今年4月,费城星巴克两名非裔男子没有消费却试图使用卫生间,遭店经理报警被捕后,引发全国争议,舒尔茨随后下令关闭全美超过8000家咖啡店,对员工开展反种族主义歧视培训。

 

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